Hotels Next Gen

Kort om projektet

Hvem er Scandic Hotels?

Scandic Hotels er en af Nordens førende hotelkæder og driver en række hoteller i hele Skandinavien og andre dele af Europa. Med fokus på kvalitet, komfort og bæredygtighed tilbyder Scandic Hotels et bredt udvalg af overnatningsmuligheder, mødefaciliteter og restauranter til både forretningsrejsende og feriegæster. Kæden er kendt for sin gæstfrihed, moderne faciliteter og bekvemme beliggenhed, hvilket gør den til et populært valg for rejsende i regionen.

Hvorfor hedder det NextGen Hotels og hvad går det ud på?

NextGen Hotels er et fritidsjobprojekt, der er et samarbejde mellem Scandic Kolding, UngKolding og UU Kolding med det formål at skabe beskæftigelsesmuligheder for unge i Kolding Kommune. Projektet giver unge mulighed for at deltage i et forløb bestående af seks moduler, hvor de opnår kompetencer inden for hotelbranchen og får praktisk erfaring gennem samarbejdsøvelser.

NextGen Hotels er navngivet med henblik på at signalere troen på den kommende generation af unge og deres evne til at gøre en positiv forskel i hotelbranchen og samfundet som helhed. Ved give muligheder for læring og udvikling inden for hotelbranchen, håber NextGen Hotels at inspirere og støtte de unge til at tage del i hotelindustrien og bidrage til at skabe en positiv oplevelse for gæsterne på hotellerne. Projektet er et skridt mod at skabe en talentfuld og engageret arbejdsstyrke i fremtiden.

Hvor mange unge, hvorhen og hvornår?

Hvornår?

Projektet foregår i perioden hver xxxx fra uge xx til og med uge xx i tidsrummet xx.00 til xx.00.

Hvorhen?

På NextGen Hotels' adresse Kokholm 2, 6000 Kolding

Hvor mange unge?

På NextGen Hotels er der på nuværende tidspunkt plads til 6-8 unge i alderen 14 - 19 år. Det er UU Kolding og UngKolding er ansvarlig for rekruttering af de 6-8 unge.

Formål:

Et af delmålene for NextGen Hotels er, at 75% af de unge gennemfører alle 6 moduler i programmet. Derudover er det målet, at mindst 4 unge (50%) vil bliver fastholdt inden for hotelbranchen efter gennemført deltagelse. Et af de langsigtede delmål er at give de unge et solidt indblik og kendskab til hotelbranchen, så de kan vælge en uddannelse og/eller job inden for denne branche.

Formålet med projektet er også at hjælpe de unge med at udvikle personlige, sociale og faglige kompetencer, der vil gøre dem bedre rustet til at gennemføre en kommende ungdomsuddannelse og finde fodfæste på arbejdsmarkedet inden for hotelbranchen. Ved at give de unge mulighed for praktisk erfaring og samarbejdsøvelser inden for hotelbranchen, ønsker NextGen Hotels at skabe en positiv effekt både for de unge selv og for hotelbranchen som helhed.

Forløbet:

De 6-8 udvalgte unge følger et forløb på 6 moduler, hvor de får hands-on arbejdsopgaver samt praktiske og samarbejdsøvelser, der klæder dem på til at kunne begå sig i hotelbranchen. Forløbet vil i begrænset grad indeholde tavleundervisning, dog vil sjette modul bestå af en afsluttende samtale samt udformningen af et CV til de unge.

Under hele forløbet vil der være en medarbejder fra UngKolding, som er tilknyttet forløbet, og som deltager sammen med de unge samt agerer som en støttende faktor.

Yderligere information:

Kontakt din lokale ungdomsskole for yderligere information. Du finder kontaktoplysninger på bagsiden.

Ungdomsskolen Kolding

C.F. Tietgensvej 7C

6000 Kolding

E-mail: ung@kolding.dk

Tlf: 79 79 70 70